編者按
歲月不負耕耘，靜待收獲芬芳。近日，曆時(shí)一年多的「卓將(jiāng)計劃」項目經(jīng)理訓戰營圓滿結營。訓戰的時(shí)光雖然短暫，但其專業的培訓指導、豐富的課程内容和創新的教授模式，都(dōu)給所有參訓的人員留下深刻的印象。
本次項目經(jīng)理訓戰營既是卓越人才實現自我成(chéng)長(cháng)的關鍵路徑，也是聚焦客戶需求與人才保障的長(cháng)期方略。讓我們一起(qǐ)來回顧首屆項目經(jīng)理訓戰營帶來的各個難忘瞬間吧。
爲培養一批能(néng)夠支撐業務發(fā)展、滿足客戶期望、具有卓越特色的前線指揮官，卓越商企服務啓動了「卓將(jiāng)計劃」項目經(jīng)理訓戰營項目。作爲公司創新的關鍵人才培養項目，「卓將(jiāng)」自立項起(qǐ)就(jiù)受到了公司高層的高度重視。經(jīng)過(guò)多輪綜合能(néng)力評估及高管面(miàn)試，最終從250名來自各個業态的候選人中選出了本屆入營學(xué)員。
「卓將(jiāng)」的課程框架均由卓越商企服務COE專家開(kāi)發(fā)編寫，橫向(xiàng)錨定項目全生命周期不同階段的管理特征，縱向(xiàng)提取項目管理中的關鍵管理維度，再通過(guò)關鍵場景對(duì)學(xué)員進(jìn)行了啓發(fā)思考，由此引入理論知識、經(jīng)典案例、實戰演練以及高度适配的工具包。爲達到精益求精，每個課件和授課方式都(dōu)經(jīng)過(guò)開(kāi)發(fā)組的反複讨論和多次修改，并結合實際的服務場景，力求將(jiāng)項目管理的關鍵知識點打通打透，強化學(xué)員的認知和實踐能(néng)力。
「卓將(jiāng)」前所未有地拉通了各個領域、具有豐富行業經(jīng)驗的行家裡(lǐ)手來爲學(xué)員傳授課程。由公司高層、區域總，總部COE專家、商務合規專家及戰略大客代表組成(chéng)了強大的“導師天團”，每期對(duì)學(xué)員的疑問和分享提供即時(shí)的反饋。其中課堂上層出不窮的角色互動，得到了學(xué)員們的熱情呼應，導師們多年戰鬥的經(jīng)驗在訓戰期間得到傳承和鞏固。
傳統的培訓模式通常以講師單向(xiàng)輸出爲主，形式單一，整體參與度低。爲提升整體的學(xué)習效果，「卓將(jiāng)」明确“以賽促學(xué)、以學(xué)促思、以思促行”的實踐導向(xiàng)學(xué)習方式，既提升了課堂上的學(xué)習參與度，也推動學(xué)員在課後(hòu)從管理思維和行動上作出正向(xiàng)的改變。
衡量一場培訓是否有效，學(xué)員的改變和成(chéng)長(cháng)是一個關鍵的指标。「卓將(jiāng)」對(duì)學(xué)員采取“全學(xué)習周期”的學(xué)習跟蹤指導，有效記錄了學(xué)員在不同階段的改變和成(chéng)長(cháng)。每期學(xué)員的優秀實踐報告都(dōu)在商企知識平台<智庫>作展示，鼓勵學(xué)員們互相學(xué)習，促進(jìn)自我改進(jìn)。
見證成(chéng)長(cháng)時(shí)刻
蛻變新生，砥砺初心。本次訓戰不僅培養了學(xué)員項目管理的系統性思維，還(hái)讓大家結識了衆多良師益友，這(zhè)必然會(huì)成(chéng)爲他們成(chéng)長(cháng)道(dào)路上尤爲重要的一段旅程。不少學(xué)員反饋，參加訓戰讓他們對(duì)商企未來的發(fā)展更有信心了。不僅讓他們能(néng)站在一個更高的維度去俯瞰項目管理的全景，也感恩于有公司高層領導的全程陪伴分享、導師們的傾囊指導和項目組的精心籌備和保障。
優秀學(xué)員代表
學(xué)有歸期，實踐無期。未來卓將(jiāng)們將(jiāng)成(chéng)爲卓越的燎原星火，繼續以知行合一的态度做到真學(xué)真用，以客戶爲中心，以客戶滿意爲導向(xiàng)，在業務的前線打造更多的标杆項目，爲客戶和公司創造更高的價值！
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